Samenvatting Nog nooit was het thema van vergrijzing zó actueel. De media berichtten begin dit jaar uitvoerig over het record aantal Nederlanders dat in 2011 de leeftijd van 65 jaar bereikt: maar liefst 120.000. Daarmee staan we aan het begin van een enorme uitdaging; het garanderen van goede betaalbare zorg en ondersteuning voor een groeiende groep ouderen en anderen met een hulpvraag. In de laatste decennia hebben verschillende ontwikkelingen (zowel demografische en sociaal-culturele als economische en technologische) er echter toe bijgedragen dat ons huidige zorgstelsel indringend vernieuwd dient te worden. Met de huidige financiële crisis en de noodzaak vanuit de overheid te bezuinigen is de vraag naar nieuwe oplossingen groot. Met name de vraag ‘hoe activeren we de burger zelf verantwoordelijkheid te nemen’ komt daarbij naar voren. In Japan, de VS en de UK is bemoedigende ervaring opgedaan met concepten waarin bewoners worden beloond voor maatschappelijke participatie. Geïnspireerd door deze oplossingsrichtingen presenteren we in dit document een Nederlandse interpretatie van het idee; een nieuw professioneel inzetbaar instrumentarium dat de ondersteuning vanuit de samenleving aan medeburgers stimuleert: Tijdpunten. Tijdpunten is een programma waarin mensen worden beloond voor hun inzet in de samenleving, in het bijzonder het verlenen van zorgtaken. In Tijdpunten vragen en bieden deelnemers hulp en ondersteuning aan elkaar. Elke deelnemer zal zich daarbij zowel als dienstverlener en vrager definiëren. In tegenstelling tot gewoon vrijwilligerswerk of burenhulp, wordt in Tijdpunten elk uur werk beloond. Deze beloning wordt uitgedrukt in punten waarbij elk uur werk een ‘uur’ aan saldo oplevert. Het werken met een beloning betekent niet noodzakelijkerwijs dat de ontvanger (van de zorg) iets verschuldigd is aan de gever; hij kan zijn uren bij een willekeurige deelnemer in het netwerk besteden. In Tijdpunten zijn het niet enkel burgers die deelnemen aan het netwerk. Zorginstellingen, gemeenten en bedrijfsleven nemen een centrale rol in. Burgers voeren primair in opdracht van organisaties en (semi-)overheidsinstellingen diensten uit, waarbij deze dienst aan andere burgers geleverd wordt of direct aan de organisatie of instelling zelf. Publieke dienstverleners en winkeliers functioneren als verzilverpunt voor verdiende uren; uren leveren een korting of cadeautje op. Tijdpunten brengt een aantal grote voordelen met zich mee. Tijdpunten is een instrument dat capaciteiten aanwendt, die in de formele economie onbenut blijven. Voor 1 Pagina 6

Pagina 8

Voor presentaties, online brochures en onderwijscatalogussen zie het Online Touch beheersysteem systeem. Met de mogelijkheid voor een webshop in uw PDF's.

455 Lees publicatie 148Home